<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<journal>
<title>Clinical Excellence</title>
<title_fa>تعالی بالینی</title_fa>
<short_title>Clin Exc</short_title>
<subject>Medical Sciences</subject>
<web_url>http://ce.mazums.ac.ir</web_url>
<journal_hbi_system_id>1</journal_hbi_system_id>
<journal_hbi_system_user>admin</journal_hbi_system_user>
<journal_id_issn>2322-391x</journal_id_issn>
<journal_id_issn_online>2322-3928</journal_id_issn_online>
<journal_id_pii>8</journal_id_pii>
<journal_id_doi>7</journal_id_doi>
<journal_id_iranmedex></journal_id_iranmedex>
<journal_id_magiran></journal_id_magiran>
<journal_id_sid>14</journal_id_sid>
<journal_id_nlai>8888</journal_id_nlai>
<journal_id_science>13</journal_id_science>
<language>fa</language>
<pubdate>
	<type>jalali</type>
	<year>1405</year>
	<month>5</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<pubdate>
	<type>gregorian</type>
	<year>2026</year>
	<month>8</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<volume>16</volume>
<number>1</number>
<publish_type>online</publish_type>
<publish_edition>1</publish_edition>
<article_type>fulltext</article_type>
<articleset>
	<article>


	<language>fa</language>
	<article_id_doi></article_id_doi>
	<title_fa>ملاحظات اخلاقی فعالیت حرفه‌ای افراد با نشانگان داون</title_fa>
	<title>Ethical Considerations in the Professional Activities of Individuals with Down Syndrome</title>
	<subject_fa>روانشناسی </subject_fa>
	<subject>روانشناسی </subject>
	<content_type_fa>نامه به سردبیر</content_type_fa>
	<content_type>Letter to Editor</content_type>
	<abstract_fa>&lt;div style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:12pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;direction:rtl&quot;&gt;&lt;span style=&quot;unicode-bidi:embed&quot;&gt;&lt;span new=&quot;&quot; roman=&quot;&quot; style=&quot;font-family:&quot; times=&quot;&quot;&gt;&lt;span b=&quot;&quot; lang=&quot;AR-SA&quot; style=&quot;font-family:&quot; zar=&quot;&quot;&gt;فعالیت حرفه&#8204;ای برای افراد دارای نشانگان داون، فراتر از کسب درآمد، ابزاری حیاتی برای ارتقای اعتمادبه&#8204;نفس، هدفمندی و مشارکت اجتماعی آن&#8204;هاست؛ با این حال، ورود این افراد به عرصه&#8204;های شغلی&lt;/span&gt;&lt;span calibri=&quot;&quot; lang=&quot;AR-SA&quot; style=&quot;font-family:&quot;&gt;_&lt;/span&gt;&lt;span b=&quot;&quot; lang=&quot;AR-SA&quot; style=&quot;font-family:&quot; zar=&quot;&quot;&gt; به&#8204;ویژه صنعت مد&lt;/span&gt;&lt;span arial=&quot;&quot; lang=&quot;AR-SA&quot; style=&quot;font-family:&quot;&gt;_&lt;/span&gt;&lt;span b=&quot;&quot; lang=&quot;AR-SA&quot; style=&quot;font-family:&quot; zar=&quot;&quot;&gt; نیازمند رویکردی مبتنی بر &amp;laquo;اخلاق حرفه&#8204;ای&amp;raquo; و &amp;laquo;احترام به استقلال فردی&amp;raquo; است. اگرچه حضور آن&#8204;ها در صنعت مد می&#8204;تواند به بازتعریف استانداردهای زیبایی و توانمندسازی آن&#8204;ها کمک کند، اما باید از هرگونه استفاده ابزاری، استثمار یا تحمیل شغلی برخلاف علایق و توانمندی&#8204;های آن&#8204;ها جلوگیری شود. با توجه به چالش&#8204;های شناختی، جسمی (مانند هیپوتونیا) و امنیتی ویژه&#8204;ای که این افراد با آن روبرو هستند، ضروری است که با تکیه بر ارزیابی&#8204;های بین&#8204;رشته&#8204;ای، فراهم کردن محیط&#8204;های کاری فراگیر و انطباق&#8204;یافته، و تدوین دستورالعمل&#8204;های اخلاقی شفاف توسط نهادهای مسئول، میان &amp;laquo;حمایت از حق انتخاب فرد&amp;raquo; و &amp;laquo;تضمین ایمنی و رفاه او&amp;raquo; تعادل برقرار شود تا از کلیشه&#8204;های منفی جامعه عبور کرده و به اشتغال با عزت و کرامت برای آن&#8204;ها دست یافت.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&amp;nbsp;&lt;/div&gt;</abstract_fa>
	<abstract>&lt;div style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:12pt&quot;&gt;&lt;span new=&quot;&quot; roman=&quot;&quot; style=&quot;font-family:&quot; times=&quot;&quot;&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;span style=&quot;font-size:11.0pt&quot;&gt;Beyond mere income generation, professional activity serves as a vital instrument for enhancing self-confidence, purpose, and social participation for individuals with Down syndrome. However, their integration into professional spheres&amp;mdash;particularly the fashion industry&amp;mdash;demands an approach rooted in &amp;lsquo;professional ethics&amp;rsquo; and &amp;lsquo;respect for individual autonomy.&amp;rsquo; While their presence in fashion can contribute to redefining beauty standards and fostering empowerment, it is imperative to prevent any form of instrumentalization, exploitation, or professional imposition that contradicts their personal interests and abilities. Given the unique cognitive, physical (such as hypotonia), and safety challenges they face, it is essential to establish a balance between &amp;lsquo;supporting individual choice&amp;rsquo; and &amp;lsquo;ensuring safety and well-being.&amp;rsquo; This should be achieved through interdisciplinary assessments, the provision of inclusive and adapted work environments, and the formulation of clear ethical guidelines by relevant authorities, ultimately transcending societal stereotypes to achieve employment characterized by dignity and respect.&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;AR-SA&quot; dir=&quot;RTL&quot; style=&quot;font-size:16.0pt&quot;&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;</abstract>
	<keyword_fa>نشانگان داون, فعالیت حرفه ای, ملاحظات اخلاقی</keyword_fa>
	<keyword>Down Syndrome, Professional Activities, Ethical Considerations.</keyword>
	<start_page>1</start_page>
	<end_page>5</end_page>
	<web_url>http://ce.mazums.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-871-3&amp;slc_lang=fa&amp;sid=1</web_url>


<author_list>
	<author>
	<first_name>Majid</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Omidikhankahdani</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>مجید</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>امیدی خانکهدانی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>khankahdani@pnu.ac.ir</email>
	<code>10031947532846005985</code>
	<orcid>10031947532846005985</orcid>
	<coreauthor>Yes
</coreauthor>
	<affiliation>Payame Noor University, Tehran, Iran.</affiliation>
	<affiliation_fa>گروه روان شناسی،دانشگاه پیام نور، تهران، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


</author_list>


	</article>
</articleset>
</journal>
